6月30日下午，为深入贯彻落实监管部门、总分行党委关于加强清廉金融文化建设的工作部署，在建党101周年来临之际，恒丰银行西安分行举办青年干部员工“廉政课堂”，分行党委委员、纪委书记冯怡为分行青年干部员工讲授清廉文化课，引导青年干部扣好廉洁从业“第一粒扣子”，主动担当、积极作为。

本次廉政课堂上，冯怡同志以“清廉相伴 青春有为”为主题，围绕“廉文化的由来、廉洁文化对于我们的意义、青年干部如何提升清廉文化素养”三个方面开展讲授，授课内容理论深厚、案例充实、内容丰富、发人深省。

授课结束后，冯怡同志代表分行党委为全行党员配发书籍《清风传家 严以治家》，希望全行党员干部认真学习，学以致用，通过不断提高个人政治素养、道德素养，守住“五关”，即守住政治关，决不拿党的原则做交易；守住权力关，公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权；守住交往关，不断净化社交圈、生活圈、朋友圈；守住生活关，培养健康情趣，崇尚简朴生活；守住亲情关，严格家教家风。

青年干部员工，是总分行发展的希望，肩负总分行党委最深厚的关爱和最殷切的期待。恒丰银行西安分行是一支平均年龄仅有34岁，朝气蓬勃、充满活力的年轻队伍。2022年以来，分行党委以“恒廉·长安”清廉金融文化品牌为抓手，通过开展“四个一”活动，持续做好青年干部教育培养。即开展一次廉政集中学习，举办一次廉洁文化主题党日活动，举办一次廉政知识测试，在干部选用、评先评优中将个人廉洁情况作为一项重要参考标准。此外，在分行微信公众号开设“恒廉·长安”专栏，定期更新廉洁教育主题内容。组织青年干部前往警示教育基地接受深刻教诲，对新提拔青年干部重点进行任前廉政谈话，持续帮助青年干部增强自我净化能力，把外在的廉洁要求内化为自觉行为，成为生活方式和精神追求，在书写总分行高质量发展的征程中，与时光赛跑不负青春、与恒丰相伴共创辉煌。

恒丰银行西安分行党委办公室（党委宣传部）、人力资源部（党委组织部）、纪委办公室负责人，分行青年干部，后备人才代表共计40余人参加此次“廉政课堂”。

编辑：马玉